OpenView Group

OpenView Group

Welkom bij OpenView, waarmee kunnen wij u van dienst zijn?

12:59

whatsappStuur
messenger_opener
Navbar logo

Arbeidsdeskundig re-integratie onderzoek 

De expertise van een arbeidsdeskundige ligt op het vlak van belasting en belastbaarheid als het gaat om wat van een werknemer kan worden gevraagd in arbeid (werk). Het werkveld van de arbeidsdeskundige is breed. Hij adviseert over aanpassingen van werk, het inzetten van hulpmiddelen of het zoeken naar ander (passend) werk binnen of buiten uw organisatie. Daarnaast is de arbeidsdeskundige bekend met de sociale wetgeving, is specialist op het gebied van verminderde arbeidsgeschiktheid wetgeving (WIA) en de Wet Verbetering Poortwachter. Het doel van de arbeidsdeskundige is om langdurige uitval te voorkomen en een spoedige en verantwoorde terugkeer naar werk te bevorderen.

Specialist in sociale zekerheid

Bent u op zoek naar een specialist als het gaat om verzuim, arbeidsongeschiktheid en re-integratie? Onze (register) arbeidsdeskundigen zijn actief binnen het werkveld van mens, werk en inkomen en kennen alle ins en outs als het gaat om sociale zekerheid.

Is een werknemer nog in staat om zijn eigen functie/werkzaamheden uit te voeren?

Zijn de eigen werkzaamheden van de werknemer nog passend te maken?

In hoeverre kan de werknemer binnen de eigen organisatie alternatieve werkzaamheden verrichten?

In hoeverre kan de werknemer bij een andere organisatie functie/werkzaamheden verrichten?

Hoe gaat de arbeidsdeskundige te werk?

De arbeidsdeskundige van OVG gaat in gesprek met de werkgever en de werknemer. Onderdeel hiervan is ook een werkplek onderzoek. Daarnaast heeft de arbeidsdeskundige contact met uw Arbo-dienst (bedrijfsarts, casemanager), het UWV en eventuele behandelaars. De bevindingen uit het onderzoek worden uiteengezet in een rapportage en vervolgens informeren aan alle betrokken partijen.

Welke onderwerpen kunt u nog meer bespreken

Dreigend langdurig verzuim (vanaf 8 weken)  

De re-integratiedienst 'Naar werk'

Een arbeidsconflict

De inzet van een re-integratietraject

De inzet van een jobcoach

In dienst name van een arbeidsgehandicapte werknemer (subsidie, voordelen)

De uitvoering van de wet verbetering poortwachter

Duurzame inzetbaarheid van werknemers

<    >

Via UWV
Sollisitatietrain..
Via UWV
Sollisitatietrain..